13,6 millones para Contrataciones en colectivos de riesgo (Diputación de Sevilla)

La Diputación de Sevilla destinará 13,6 millones de euros para reforzar las contrataciones en colectivos de riesgo. Aprobado, el Programa Extraordinario de Prevención de la Exclusión Social, que aporta 7 millones de euros, destinados a reforzar las acciones que la Institución está llevando a cabo para aminorar el impacto de las consecuencias del Covid-19 en el empleo en la provincia.

Diputación de Sevilla

El máximo responsable de la Institución, Fernando Rodríguez Villalobos, recordaba días atrás que «los efectos de la pandemia en el empleo se están dejando notar en los municipios y tenemos que reforzar las contrataciones en colectivos de riesgo para evitar la exclusión social».

De igual forma, señalaba que «por eso, nuestra intención es que, en septiembre, se estén generando contratos de trabajo a personas con economías precarizadas, gracias a esta inyección a los municipios», explica Villalobos, quien anunciaba el nuevo Programa el pasado mes de julio, tras recibir numerosas peticiones en el ámbito municipalista con esta reivindicación.

Por último, señalaba que «la incertidumbre ha llevado a muchos alcaldes y alcaldesas a trasladarme su inquietud ante las cifras de desempleo que vienen registrándose en sus municipios. Y frente a eso, y con la intención de que los alcaldes tengan estos recursos para contrataciones de personas en sus municipios en septiembre, hemos dotado este Plan de Empleo Extraordinario con fondos provenientes del 20% de nuestro superávit, que ya en su día el Gobierno nos permitió emplear en medidas de carácter social ante la pandemia».

Recursos

Aprobado en el mes de abril. La Diputación de Sevilla aprobó en el mes de abril las Bases del Programa para la Prevención de la Exclusión Social, por el que se concede apoyo financiero en régimen de concurrencia no competitiva a los municipios de la provincia, para la atención integral a las familias, como prevención de la exclusión social ante situaciones socioeconómicas desfavorables.

Convocatoria extraordinaria. Al agravarse la situación de crisis económica y social como consecuencia de la pandemia generada por el Covid-19, la demanda de este programa por parte de los municipios ha aumentado y, como respuesta, la Diputación continúa sus medidas de apoyo a las familias y colectivos vulnerables mediante esta convocatoria extraordinaria del Programa de Prevención de la Exclusión Social, para que los ayuntamientos puedan hacer frente a los nuevos perfiles de riesgo de exclusión post Covid-19.

Cofinanciación. Además, se reduce en 5 puntos la cofinanciación mínima municipal en el Programa de Empleo extraordinario, con el fin de que las entidades locales no soporten un mayor gasto, y los ayuntamientos concurrentes podrán incrementar su dotación correspondiente, para aumentar el número de contrataciones.

Contrataciones

Las contrataciones que se lleven a cabo tendrán las siguientes características:

  • Fechas. Los períodos para estos contratos irán de 1 de septiembre de 2020 a 28 de febrero de 2021.
  • Duración. El período de contratación mínima será de 15 días, y hasta un máximo de 4 meses.
  • Personas destinatarias. Los contratos están destinados a personas que, preferentemente, hayan sufrido una precarización en sus economías como consecuencia del Covid-19.

Cambios en los requisitos

En esta edición extraordinaria del Programa se ha incrementado en 0,25 puntos los umbrales económicos referidos al Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples, IPREM, de la unidad familiar, al objeto de que pueda acceder al mismo un mayor porcentaje de población.

Además, solo deberán tenerse en cuenta los ingresos correspondientes a los últimos seis meses previos a la aprobación de las Bases Reguladoras del Programa, ya que se considera que éste es el periodo en que se han agravado las actuales circunstancias económicas a consecuencia de la pandemia.

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