Convocada una plaza de Técnico/a de Inclusión Social (Ayto. de Albolote – Granada)

Se han aprobado las Bases y la Convocatoria de una plaza de Técnico/a de Inclusión Social, en el Ayuntamiento de Albolote (Granada). La persona seleccionada ocupará puesto de funcionario interino por programas, a tenor de lo dispuesto en el artículo 10.1.c) del Texto Refundido del Estatuto del Empleado Público.

Características del contrato. El contrato se formalizará a jornada completa y con sueldo bruto de 1.232 euros, incluidas pagas y retribuciones extraordinarias. La duración será hasta el 31 de diciembre de 2021.

Titulación requerida para la plaza de Técnico/a de Inclusión Social.

Las titulaciones requeridas son Grado/Diplomatura en Trabajo Social o Grado/Diplomatura
en Educación Social.

Solicitudes.

La solicitud de participación se presentará en el Registro General del Ayuntamiento (Plaza de España,
nº 1), de lunes a viernes de 9 a 14 horas. También podrá presentarse por medio de alguno de los sistemas que señala el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Documentación.

A la instancia, que se presentará por duplicado, se acompañará de la siguiente documentación:

• Fotocopia del Documento Nacional de Identidad o equivalente a los efectos de esta convocatoria.
• Fotocopia del Título académico exigido o del documento oficial de solicitud del mismo y abono de los derechos de su expedición.
• Currículum vitae.
• Cuantos documentos los aspirantes estimen oportunos para la valoración del concurso.
• Justificante de haber ingresado la tasa por derechos de examen (25 euros).

Plazo de solicitud.

El pazo de presentación de solicitudes será de quince días naturales, contados a partir del día
siguiente de la publicación de las Bases en el BOP; hasta el 22 de junio.

Proceso de selección.

El proceso selectivo será el de concurso-oposición, con las siguientes fases:

1. Concurso. Se valorarán, según el baremo establecido, los Méritos Profesionales y los Méritos formativos.
2. Prueba. Las personas aspirantes realizarán una prueba teórica y/o práctica, de carácter eliminatorio, que versará sobre las tareas asignadas al puesto de trabajo y que permita determinar con mayor precisión la aptitud de los/as aspirantes.

Más información:

Bases de la convocatoria (BOP de Granada, núm.87, pág.17)